Die Klinik für Geriatrie und Frührehabilitation bietet Patienten seit mehr als 20 Jahren ganzheitliche und umfassende Behandlungen an. Sie ist daher Experte im Bereich der Diagnostik und Therapie altersspezifischer Erkrankungen. Aufgabengebiet: Betreuung der Patienten im stationären und tagesklinischen Bereich Folgende Weiterbildungsermächtigungen liegen vor: Geriatrie - 18 Monate Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Innere Medizin oder Allgemeinmedizin die Zusatzbezeichnung Geriatrie oder den Schwerpunkt klinische Geriatrie (wünschenswert) Interesse an der Arbeit mit geriatrischen oder allgemeininternistischen Patienten Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Deine Aufgaben Du bearbeitest eigenständig Kreditportfolios und eingehende Limitanfragen; mit deinem klar strukturierten Kreditentscheidungen unterstützt du die Arbeite des KreditkomiteesDu analysierst Jahresabschlüsse und Bonitätsinformationen; dabei behältst du wirtschaftliche Entwicklungen stets im Auge und ziehst fundierte Schlüsse für die KreditbewertungDu führst Risikogespräche; ob in unseren Zentrale oder direkt vor Ort bei Unternehmen, du analysierst Risiken und gibst Empfehlungen abDu arbeitest eng mit den Kollegen aus Vertrieb, Account Management und Kreditprüfung zusammen; gemeinsam entwickelt ihr Strategien und Lösungen für die KundenDu pflegst den Austausch mit Experten auf nationaler und internationaler Ebene; so sicherst du dir aktuelles Wissen und baust dein Fachnetzwerk kontinuierlich ausDu hast die Möglichkeit, dich zum Senior Underwriter (m/w/d) weiterzubilden; hierbei liegt der Schwerpunkt auf Bewertung internationaler tätiger und börsennotierter UnternehmenDU baust langfristige Kundenbeziehungen auf; mit deinem Engagement trägst du nachhaltig zum Erfolg unserer Kunden und damit auch zu unserem Unternehmenserfolg bei Deine Fähigkeiten Du hast eine Studium in Wirtschaftswissenschaften oder einem ähnlichen Fachgebiet erfolgreich abgeschlossen; alternativ bringst du eine vergleichbare berufliche Qualifikation mitDu hast bereits Berufserfahrung gesammelt, idealerweise im Warenkreditgeschäft, und zeichnest dich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten ausDu gehst sicher und routiniert mit Unternehmensbilanzen und Jahresabschlüssen um; deine Expertise ermöglicht es dir, fundierte Bewertungen vorzunehmenDu arbeitest strukturiert und findest gerne lösungsorientierte AnsätzeDu triffst Entscheidungen zielsicher und trittst souverän auf, du hast Freude daran, Projekte aktiv voranzutreibenDu schätzt die Teamarbeit, bist gleichzeitig aber auch eigenständig und verantwortungsvoll in deinem HandelnDu kommunizierst klar und überzeugend auf Deutsch und Englisch; deine Sprachkenntnisse helfen dir, dich sicher im internationalen Umfeld zu bewegenDu fühlst dich wohl in einem internationalen Arbeitsumfeld und reist gerne; der Austausch mit Kollegen und Kunden weltweit bereitet dir Freude Das wird dir geboten Moderner Arbeitsplatz30 Tage Urlaub + 3 BrauchtumstageEine wertschätzende UnternehmenskulturGelebte Work-Life-BalanceGutes Onboarding und MentoringEinbindung in ein unterstützendes Underwriting-TeamEtablierte Feedback- und FehlerkulturAufstiegsmöglichkeitenDeine Stelle als Underwriter:in ist unbefristet und sicherDurch Tarifbindung und Sonderzahlungen stimmt dein GehaltUnsere Zentrale in Köln-Deutz liegt zentrumsnah mit guter VerkehrsanbindungMobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten sind für uns selbstverständlichBezuschusste Gesundheitsangebote, hauseigene Kantine und JobRadZeitwertkonten mit Sabbatical-MöglichkeitArbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge PS Direkt GmbH & Co.
Pflegefachkraft (w/m/d) für den Springerpool in Köln Ihre Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Sie Ihr Bestes geben können – Ihre Benefits ANERKENNUNG I Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK), Rentenberatung EXPERTE I Weiterbildungsmöglichkeiten zur Pflegefachkraft für die psychiatrische Pflege oder als Praxisanleiter und Wohnbereichsleitung VERLÄSSLICHKEIT I Sie geben die Arbeitszeiten vor und wir besprechen dann mit Ihnen den Einsatzort.
Auszubildende (w/m/d) Pflegefachkraft in Köln Deine Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Du Dein Bestes geben kannst – Deine Benefits ANERKENNUNG | Dein Brutto-Gehalt 1264,91€, zusätzliche Schichtzulagen, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Förderung durch Wegebau möglich EXPERTE I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen FortbildungsangeboteDURCHSTARTEN I Einführungstage, Lerngruppen, Prüfungssimulationen, Dienstbegleitungen, Workshop AzubisVERLÄSSLICHKEIT I Mitspracherecht in der Dienstplangestaltung, Veröffentlichung des bindenden Dienstplans zwei Monate im VorausEINBLICKE I Einsätze in den unterschiedlichen Bereichen der Pflege, u.a. mobile Pflege, Pädiatrie und Psychiatrie, der Großteil der Einsätze können bei MARIENBORN absolviert werdenUNTERSTÜTZUNG I Praxisanleiter vor Ort, übergeordnete Ausbildungskoordination, Hilfe bei der Schulsuche, Organisation der EinsätzeVERANTWORTUNG I Einsatz auf speziellen AusbildungswohnbereichenZUSAMMENHALT I Flache Hierarchien, Mitarbeiterevents, Azubi-TageBALANCE | Ausbildung auch in Teilzeit in 18 Monaten möglich, Betriebliche Gesundheitsförderung u.a. auch hausintern für Fitness und GesundheitANFAHRT | gute Anbindung an öffentliche VerkehrsmittelVERGÜNSTIGUNGEN | Sie erhalten Einkaufsvergünstigen z.B. über Corporate Benefits und Benefits me Dein neuer Arbeitsplatz Was zeichnet uns aus: Familiäre Arbeitsatmosphäre I Zusammenhalt in der MARIENBORN-FamilieChristliche Unternehmenswerte I Fürsorge und Nächstenliebe prägen unseren ArbeitsalltagVielfalt und Offenheit I Unsere 28 Bewohner sind genauso vielfältig wie unsere MitarbeitendenIndividualität I Wir schätzen jeden unserer Bewohner so wie er istKrisensicher I Wir wachsen stetig weiter, denn Fürsorge lässt sich nicht durch Roboter ersetzen Was macht Deine Ausbildung bei uns besonders?
Your responsibilities will include: Performing site selection, initiation, monitoring and close-out visits.Supporting the development of a subject recruitment plan.Evaluating the quality and integrity of site practices in accordance with regulatory requirements, i.e., Good Clinical Practice (GCP) and International Conference on Harmonization (ICH) guidelines.Managing progress by tracking regulatory submissions, recruitment, case report form (CRF) completion, and data query resolution.Collaborating with experts at study sites and with client representatives.Depending on client model there might be remote-monitoring, involvement in study start-up processes, specialization on therapeutic area (pharmaceutical product or medical devices).
Die Hammers und Heinz Immobilien GmbH ist einer der führenden Experten für den An- und Verkauf von Zinshäusern in Deutschland. Wir begleiten Eigentümer sowie Investoren beim Kauf und Verkauf von Mehrfamilien-, Wohn- und Geschäftshäusern sowie Wohnanlagen.
Die Hammers und Heinz Immobilien GmbH ist einer der führenden Experten für den An- und Verkauf von Zinshäusern in Deutschland. Wir begleiten Eigentümer sowie Investoren beim Kauf und Verkauf von Mehrfamilien-, Wohn- und Geschäftshäusern sowie Wohnanlagen.
Unser Recruiting Team steht Dir gerne zur Verfügung - Svjetlana Grajic, Senior Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Unser Recruiting Team steht Dir gerne zur Verfügung - Svjetlana Grajic, Senior Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
DevOps Engineer (m/w/d) Experten. Talente. Persönlichkeiten. Pipelines bauen. Plattformen gestalten. Cloud vorantreiben. Für unseren geschätzten Partner aus der Versicherungsbranche suchen wir einen DevOps Engineer (m/w/d) am Standort Köln.
Interdisziplinäre Zusammenarbeit - Sie arbeiten in einem motivierten, multikulturellen Team mit erfahrenen Experten verschiedener Fachrichtungen. Bei uns wird Diversität aktiv gelebt! Neugierig? Dann laden wir Sie herzlich ein, uns und Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen im Rahmen einer Hospitation kennenzulernen.
Wir suchen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit anschließender Übernahmeoption. Ihre Aufgaben Unterstützung der HR Experten Recruiting bei administrativen Tätigkeiten und bei der Auswahl von Kandidatenprofilen und Telefoninterviews Eigenständige Pflege von Bewerberdaten im SystemKorrespondenz mit Bewerbern und FührungskräftenKoordination der Schnittstellen zwischen Stakeholdern und internen AbteilungenBeratung und Unterstützung der Führungskräfte Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im PersonalumfeldBerufserfahrung im PersonalwesenErfahrung im BewerbermanagementDer sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen wird vorausgesetztSAP Kenntnisse sind von VorteilEigenständige und zuverlässige ArbeitsweiseStets freundliches und kommunikatives Auftreten PS Direkt - Ihre Vorteile Individuelles Bewerbungscoaching Karrierecoaching Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche bei Unternehmen Schnelle Vermittlung und persönliche Betreuung Beste Kontakte zu renommierten Unternehmen in der Region Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass postalisch zugesandte Unterlagen nicht zurückgesendet werden.
Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte in der Arbeitnehmerüberlassung und im Dienst- und Werkvertrag, unterstützen wir nationale sowie internationale namhafte Kunden aus der IT-Branche.
Sie übernehmen das Projektmanagement für Infrastruktur- und Geotechnikprojekte – von der Planung bis zum Abschluss, inklusive Budget-, Termin- und Ressourcensteuerung sowie Koordination von NachunternehmernSie stellen die Qualitätssicherung und Einhaltung der Unternehmensrichtlinien sicher und sorgen für eine effiziente Zusammenarbeit mit internen Spezialisten sowie für ein professionelles ReportingSie entwickeln Bestandskunden weiter, identifizieren Projektchancen und steuern Angebotsaktivitäten in enger Abstimmung mit Business Development und der BereichsleitungSie fördern Ihr Projektteam fachlich und persönlich, geben regelmäßiges Feedback und agieren als Mentor, um Kompetenzen sowie Projektergebnisse kontinuierlich zu verbessernSie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen, Geowissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung – idealerweise mit Schwerpunkt Geotechnik oder IngenieurgeologieSie bringen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mit und gelten als Experte in den genannten FachgebietenSie kennen sich idealerweise mit der VOB und HOAI aus und wissen, wie Sie dieses Wissen praxisnah einsetzen könnenSie begeistern sich für die Betreuung von Bestandskunden und bringen Erfahrung sowie Interesse an der Akquise neuer Projekte mitSie kommunizieren offen, lösungsorientiert und auf Augenhöhe – sowohl im Team als auch im Kontakt mit KundenSie arbeiten strukturiert, sorgfältig und mit einem hohen Qualitätsanspruch.
Your responsibilities will include: Performing site selection, initiation, monitoring and close-out visits on medical devices trials.Supporting the development of a subject recruitment plan.Evaluating the quality and integrity of site practices in accordance with regulatory requirements, i.e., Good Clinical Practice (GCP) and International Conference on Harmonization (ICH), ISO 14155 guidelines.Managing progress by tracking regulatory submissions, recruitment, case report form (CRF) completion, and data query resolution.Collaborating with experts at study sites and with client representatives.Mentoring less experienced team members, acting as subject matter expert for specific topics or additional tasks might be included.
Unser Recruiting Team steht Dir gerne zur Verfügung: - Annette Lauterbach, Senior Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Unser Recruiting Team steht Dir gerne zur Verfügung: - Annette Lauterbach, Senior Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Strategischer Einkäufer (m/w/d) Experten. Talente. Persönlichkeiten. Strategischer Einkauf mit direktem Impact! Für unseren geschätzten Partner aus der Technischen Dienstleistungsbranche suchen wir einen Strategischer Einkäufer (m/w/d) für den Standort Düsseldorf oder Köln.
Die Hammers und Heinz Immobilien GmbH ist einer der führenden Experten für den An- und Verkauf von Zinshäusern in Deutschland. Wir begleiten Eigentümer sowie Investoren beim Kauf und Verkauf von Mehrfamilien-, Wohn- und Geschäftshäusern sowie Wohnanlagen.
Auszubildende (w/m/d) Pflegefachassistenz in Frechen Deine Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit DU Dein Bestes geben kannst – Deine Benefits ANERKENNUNG | Dein Brutto-Gehalt 1264,91€, zusätzliche Schichtzulagen, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Förderung durch Wegebau möglich EXPERTE I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote, Tablet mit Fachliteratur zur VerfügungDURCHSTARTEN I Einführungstage, Lerngruppen, Prüfungssimulationen, Dienstbegleitungen, Azubi WorkshopsZEIT I Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, sehr gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel, zentral in der Ortsmitte gelegen sind wir quartiersnah und gut eingebundenVERLÄSSLICHKEIT I Ausfallmanagement, Mitspracherecht in der Dienstplangestaltung, Veröffentlichung des bindenden Dienstplans zwei Monate im VorausEINBLICKE I Einsätze in den unterschiedlichen Bereichen der Pflege, u.a. in der mobilen Pflege und im Krankenhaus, der Großteil der Einsätze können bei Marienborn absolviert werdenBALANCE I Ausbildung auch in Teilzeit in 18 Monaten möglichUNTERSTÜTZUNG I Praxisanleiter vor Ort, übergeordnete Ausbildungskoordination, Hilfe bei der Schulsuche, Organisation der EinsätzeVERANTWORTUNG I Einsatz auf speziellen Ausbildungswohnbereichen mit Praxisanleitern zur optimale Verknüpfung von Theorie und PraxisZUSAMMENHALT I Flache Hierarchien, Mitarbeiterevents, Azubi-TageAUSSICHT I Einstiegsgehalt nach bestandener Ausbildung bei ca. 2820,44€ brutto zzgl.
Pflegefachkraft (w/m/d) für Beatmungspflege in Köln Ihre Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Sie Ihr Bestes geben können – Ihre Benefits ANERKENNUNG | Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK), Rentenberatung EXPERTE I Weiterbildungsmöglichkeiten z.B. als Fachkraft für Ausserklinische Beatmung (DIGAB Zertifiziert), zum Praxisanleiter oder Wohnbereichsleitung VERLÄSSLICHKEIT I Ausfallmanagement, Mitspracherecht in der Dienstplangestaltung, Veröffentlichung des bindenden Dienstplans zwei Monate im VorausVEREINBARKEIT I Eltern und Kita gerechte Dienstzeiten gerne möglich, um die perfekte Balance zwischen Arbeit und Familie zu schaffen; Berücksichtigung individueller Wünsche für ein angenehmes ArbeitsklimaDURCHSTARTEN I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote, z.B. im Bereich verschiedener Behandlungsmethoden, aber auch im persönlichen Bereich, u.a. im StressmanagementANBINDUNG I sehr gute Anbindung an die öffentlichen VerkehrsmittelBALANCE | Betriebliche GesundheitsförderungZUSAMMENHALT I Flache Hierarchien, Mitarbeiterevents von der Mitarbeitervertretung organisiertVERGÜNSTIGUNGEN | Sie erhalten Einkaufsvergünstigen z.B. über Corporate Benefits und Benefits meTIERFREUNDLICHKEIT I Haustiere sind als Begleitung im Dienst Willkommen Ihr neuer Arbeitsplatz Was zeichnet uns aus: Familiäre Arbeitsatmosphäre I Zusammenhalt in der MARIENBORN-FamilieChristliche Unternehmenswerte I Fürsorge und Nächstenliebe prägen unseren Arbeitsalltag, unsere Seelsorge ist für Bewohner, Angehörige und Mitarbeitende immer ansprechbarVielfalt und Offenheit I Unsere 28 Bewohner sind genauso vielfältig wie unsere MitarbeitendenIndividualität I Wir schätzen jeden unserer Bewohner so wie er istKrisensicher I Wir wachsen stetig weiter, denn Fürsorge lässt sich nicht durch Roboter ersetzen Was macht uns besonders?
Keine Sorge, hier lernst du alles über Buchhaltung, was du wissen musst Jahresabschlüsse und Steuererklärungen: Jeder muss sie machen, kaum jemand mag sie. Bei uns wirst du Experte darin und dann machts richtig Spaß! Lohn und Gehaltsabrechnungen: Alle möchten pünktlich und korrekt bezahlt werden – du sorgst dafür, dass nichts schief geht Kommunikation mit Mandanten und Finanzämtern: Du bist die Brücke zwischen unseren Mandanten und den Finanzbehörden und lernst bei uns smart zu kommunizieren Zusammenarbeit mit unseren Steuerberatern: Du arbeitest mit unseren erfahrenen Steuerberatern zusammen, um komplexe steuerliche Sachverhalte zu verstehen und zu analysieren Das bringst du mit: Gute Noten: Du hast dein Abitur in der Tasche und in der Schule ordentlich abgeliefert Zahlenliebe: Du hast Spaß am Umgang mit Zahlen und kannst dich für Mathe sowie wirtschaftliche Sachverhalte begeistern Motivation: Du bist engagiert und übernimmst gerne Verantwortung Lernfreude: Neues zu entdecken und dazuzulernen macht dir richtig Freude Entwicklung: Du bist bereit, dich ständig weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten zu erwerben Hast du noch Fragen?
Keine Sorge, hier lernst du alles über Buchhaltung, was du wissen musst Jahresabschlüsse und Steuererklärungen: Jeder muss sie machen, kaum jemand mag sie. Bei uns wirst du Experte darin und dann machts richtig Spaß! Lohn und Gehaltsabrechnungen: Alle möchten pünktlich und korrekt bezahlt werden – du sorgst dafür, dass nichts schief geht Kommunikation mit Mandanten und Finanzämtern: Du bist die Brücke zwischen unseren Mandanten und den Finanzbehörden und lernst bei uns smart zu kommunizieren Zusammenarbeit mit unseren Steuerberatern: Du arbeitest mit unseren erfahrenen Steuerberatern zusammen, um komplexe steuerliche Sachverhalte zu verstehen und zu analysieren Das bringst du mit: Gute Noten: Du hast dein Abitur in der Tasche und in der Schule ordentlich abgeliefert Zahlenliebe: Du hast Spaß am Umgang mit Zahlen und kannst dich für Mathe sowie wirtschaftliche Sachverhalte begeistern Motivation: Du bist engagiert und übernimmst gerne Verantwortung Lernfreude: Neues zu entdecken und dazuzulernen macht dir richtig Freude Entwicklung: Du bist bereit, dich ständig weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten zu erwerben Hast du noch Fragen?
Interdisziplinäre Zusammenarbeit - Sie arbeiten in einem motivierten, multikulturellen Team mit erfahrenen Experten verschiedener Fachrichtungen. Bei uns wird Diversität aktiv gelebt! Neugierig? Dann schnuppern Sie gerne mal rein – Wir laden Sie herzlich ein, uns und Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen im Rahmen einer Hospitation kennenzulernen.
Wartung und Instandsetzung von Anlagen der Gebäudetechnik Fehlersuche und Störungsbeseitigung sowie die Durchführung von Reparaturen Kleine Montageleistungen für Um- und Neubaumaßnahmen Erstellung von Tätigkeits- und Wartungsberichten sowie Mängelprotokollen Gelegentliche Rufbereitschaft Kommunikation zum Kunden und fungieren als technischer Experte vor Ort Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Gebäude- und Infrastruktursysteme Berufserfahrung im Bereich Elektro Gewerkeübergreifende Grundkenntnisse Gute Deutschkenntnisse Führerschein Klasse B Sicheres Auftreten gepaart mit einer klaren Service-Mentalität und einem feinen Gespür für die Wünsche unserer Kunden 39-Std.
Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte in der Arbeitnehmerüberlassung und im Dienst- und Werkvertrag, unterstützen wir nationale sowie internationale namhafte Kunden aus der IT-Branche.
Unser Recruiting Team steht Dir gerne zur Verfügung - Svjetlana Grajic, Senior Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Sie arbeiten eng mit Ärzten, Psychologen, Fachkräften für Arbeitssicherheit und Experten im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement zusammen. Ihr Profil: Sie sind Facharzt für Arbeitsmedizin oder haben die Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin.
Sie arbeiten eng mit Ärzten, Psychologen, Fachkräften für Arbeitssicherheit und Experten im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement zusammen. Ihr Profil: Sie sind Facharzt für Arbeitsmedizin oder haben die Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin.
Sie arbeiten eng mit Ärzten, Psychologen, Fachkräften für Arbeitssicherheit und Experten im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement zusammen. Ihr Profil: Sie sind Facharzt für Arbeitsmedizin oder haben die Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin.
Sie arbeiten eng mit Ärzten, Psychologen, Fachkräften für Arbeitssicherheit und Experten im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement zusammen. Ihr Profil: Sie sind Facharzt für Arbeitsmedizin oder haben die Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin.
Sie arbeiten eng mit Ärzten, Psychologen, Fachkräften für Arbeitssicherheit und Experten im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement zusammen. Ihr Profil: Sie sind Facharzt für Arbeitsmedizin oder haben die Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin.
Sie arbeiten eng mit Ärzten, Psychologen, Fachkräften für Arbeitssicherheit und Experten im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement zusammen. Ihr Profil: Sie sind Facharzt für Arbeitsmedizin oder haben die Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin.
/Master/Bachelor)Einschlägige Berufserfahrung im Lean Construction ManagementKenntnisse im Lean Construction Management und der Anwendung der Letzten Planer MethodeWünschenswert: Zertifikat Lean Construction Experte nach VDI 2553Sehr gute ModerationsfähigkeitenKenntnisse in der Anwendung von Projektmanagement-MethodenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Goethe-Zertifikat C1)Bereitschaft zu 1 bis 2-tägigen Dienstreisen ca. 1-2 mal pro Woche Eine unbefristete Festanstellung mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit auf remote-TätigkeitAttraktive VergütungWeiterbildungs- und KarrieremöglichkeitenOffene Unternehmenskultur und freundliches MiteinanderMobilität zur Nutzung von bspw. eBike, privat nutzbarer Bahn-Card 50, ÖPNVGesundheit durch Gesundheitsförderung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
JOIN OUR TEAM IN COLOGNE FOR A FULL-TIME POSITION, STARTING AS SOON AS POSSIBLE. Expert “Automation Process Analyst (m/f/x)” in the Center of Digitization DO YOU HAVE PLENTY OF KNOWLEDGE AND WANT TO MAKE A DIFFERENCE?
Diese Aufgaben erwarten dich bei uns: Als Finance Business Partner im Werksleitungsteam erklärst und steuerst du das finanzielle Resultat des Produktionsstandortes Du arbeitest den rollierenden Forecast und das Werksbudgets in Zusammenarbeit mit dem Werksmanagement und dem Unternehmenscontrolling aus Du erstellst Abweichungs-, Produktivitäts- und Kostenanalysen und unterstützt bei Korrekturmaßnahmen sowie Optimierungsprozessen Du unterstützt die Fachbereiche bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und der finanziellen Bewertung von Neuinvestitionen und Projekten Du wirkst in enger Zusammenarbeit mit den Produktionseinheiten bei der Vereinheitlichung, Pflege und dem kontinuierlichen Abgleich der Arbeitspläne mit Du pflegst die finanziellen Stammdaten des Werkes Darüber hinaus unterstützt du regelmäßig bei übergreifenden Aufgaben und Projekten als Experte und ggf. Teil-/Projektleiter Du liebst salzige Snacks? Perfekt! Damit erfüllst du bereits ein wichtiges Kriterium. Daneben solltest du mitbringen: Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit ausgeprägten Kenntnissen im Finanz- und Rechnungswesen, insbesondere in der Kostenrechnung Mehrjährige Berufserfahrung im Produktionsumfeld, idealerweise in der FMCG-Branche Hervorragende Analyse- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen (insbesondere Excel) sowie gute Kenntnisse im SAP R/3 Modul CO & FI Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse Worauf du dich freuen darfst: Attraktive tarifgebundene Vergütung inklusive 13.
Wartung und Instandsetzung von Anlagen im Bereich der Kältetechnik Fehlersuchen, Beseitigung von Störungen und Durchführung von Reparaturen Durchführung von Montageleistungen für Um – und Neubaumaßnahmen im Kleinanlagenbau Erstellen von qualifizierten Tätigkeits- und Wartungsberichte, Mängelprotokolle sowie die Dokumentation von Anlagenbetriebszuständen Ansprechpartner oder Ansprechpartnerin für die Kunden und technische/r Experte oder Expertin vor Ort Gelegentliche Rufbereitschaft Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik oder vergleichbar Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Wartung/Instandhaltung Gewerkeübergreifende Grundkenntnisse Gute Deutschkenntnisse Führerschein Klasse B Ausgeprägte Service-Mentalität mit einem feinen Gespür für die Wünsche unserer Kunden 39-Std.
pioneers4partner ist Ihr Ansprechpartner, wenn es um die Platzierung von Führungskräften und Experten sowie die Besetzung von selbstständigen Beratern im kaufmännischen Umfeld geht. Wir legen aufgrund unserer Expertise den Schwerpunkt auf die Transport- und Logistikbranche.
Als inhabergeführter IT-Dienstleister mit über 150 eigenen SAP IS-U Experten, bieten wir dir die Möglichkeit dein Wissen in spannenden internationalen Projekten einzubringen und weiter zu entwickeln. Vom Stadtwerk bis zum internationalen Großkonzern der Energie- und Wasserwirtschaft - für unsere Kunden setzen bereits die ersten SAP IS-U Projekte erfolgreich um.
Stellenbeschreibung Mit Option auf Übernahme in Festeinstellung ► Kundenzentrierte IT-Dienstleistungen ► erfahrene Experten ► neueste Technologien: Das Unternehmen mit Sitz in Stuttgart-Möhringen steht für die Integration von Geschäftsprozessen und die Anpassung von Standardsoftware nach Kundenanforderungen.
Ausbildung zur Pflegefachassistenz (m/w/d) in Zülpich Deine Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Du Dein Bestes geben kannst – Deine Benefits • ANERKENNUNG | Dein Brutto-Gehalt 1.339,91€, zusätzliche Schichtzulagen, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Förderung durch Wegebau möglich • EXPERTE I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote, Tablet mit Fachliteratur zur Verfügung • DURCHSTARTEN I Einführungstage, Lerngruppen, Prüfungssimulationen, Dienstbegleitungen, Azubi Workshops • ZEIT I Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel • VERLÄSSLICHKEIT I Ausfallmanagement, Mitspracherecht in der Dienstplangestaltung, Veröffentlichung des bindenden Dienstplans zwei Monate im Voraus • EINBLICKE I Einsätze in den unterschiedlichen Bereichen der Pflege, u.a. in der mobilen Pflege und im Krankenhaus, der Großteil der Einsätze können bei Marienborn absolviert werden • BALANCE I Ausbildung auch in Teilzeit in 18 Monaten möglich • UNTERSTÜTZUNG I Praxisanleiter vor Ort, übergeordnete Ausbildungskoordination, Hilfe bei der Schulsuche, Organisation der Einsätze • VERANTWORTUNG I Einsatz auf speziellen Ausbildungswohnbereichen mit Praxisanleitern zur optimale Verknüpfung von Theorie und Praxis • ZUSAMMENHALT I Flache Hierarchien, Mitarbeiterevents, Azubi-Tage, Mitarbeiterevents wie der Stiftungslauf mit anschließendem Sommerfest, Mitarbeiterfrühstücke einmal im Quartal • AUSSICHT I Einstiegsgehalt nach bestandener Ausbildung bei ca. 2820,44€ brutto zzgl.
/Master/Bachelor) Einschlägige Berufserfahrung im Lean Construction Management Kenntnisse im Lean Construction Management und der Anwendung der Letzten Planer Methode Wünschenswert: Zertifikat Lean Construction Experte nach VDI 2553 Sehr gute Moderationsfähigkeiten Kenntnisse in der Anwendung von Projektmanagement-Methoden Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Goethe-Zertifikat C1) Bereitschaft zu 1 bis 2-tägigen Dienstreisen ca. 1-2 mal pro Woche Eine unbefristete Festanstellung mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit auf remote-Tätigkeit Attraktive Vergütung Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten Offene Unternehmenskultur und freundliches Miteinander Mobilität zur Nutzung von bspw. eBike, privat nutzbarer Bahn-Card 50, ÖPNV Gesundheit durch Gesundheitsförderung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
Unser Recruiting Team steht Dir gerne zur Verfügung - Svjetlana Grajic, Senior Expert People Management #Telefon +4969566083050 #E-Mail bewerbung@infomotion.de
Wartung und Instandsetzung von Anlagen im Bereich der HLS Fehlersuchen, Beseitigung von Störungen und Durchführung von Reparaturen Durchführung von Montageleistungen für Um – und Neubaumaßnahmen im Kleinanlagenbau Erstellen von qualifizierten Tätigkeits- und Wartungsberichte, Mängelprotokolle sowie die Dokumentation von Anlagenbetriebszuständen Ansprechpartner oder Ansprechpartnerin für die Kunden und technische/r Experte oder Expertin vor Ort Gelegentliche Rufbereitschaft Abgeschlossene Berufsausbildung als zum Anlagenmechaniker SHK oder vergleichbar Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Wartung/Instandhaltung Gewerkeübergreifende Grundkenntnisse Gute Deutschkenntnisse Führerschein Klasse B Sicheres Auftreten gepaart mit einer klaren Service-Mentalität und einem feinen Gespür für die Wünsche unserer Kunden 39-Std.
Ihre zukünftigen Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung vielseitiger IT-Applikationen sowie deren Add-OnsSelbstständige Analyse und Behebung technischer StörungenKontinuierliche Optimierung bestehender Systeme und WorkflowsAutomatisierung von Geschäftsprozessen und Integration neuer ToolsBeratung interner Kunden zu Anwendungsmöglichkeiten und EinsatzszenarienUnterstützung bei der Steuerung von Entwicklungs-, Bearbeitungs- und Supportprozessen Das bringen Sie mit: Mehrjährige Berufserfahrung im Anwendungsmanagement sowie in Konzeption, Konfiguration und Betrieb von IT-ApplikationenFundierte Kenntnisse in IT-Administration, ITIL sowie mit Java-/Web-Technologien, XML und SQLErfahrung mit PowerShell, idealerweise auch mit Python und BashSicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Word, PowerPoint und ExcelErfahrung in der Zusammenarbeit mit Dienstleistern, Projektteams und IT-ArchitektenAusgeprägte Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und ein professionelles AuftretenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Ihre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts: Ein unbefristeter ArbeitsvertragSicherer Job mit spannenden Projekten bei Top-UnternehmenBezahlung mindestens nach GVP/DGB-TarifvertragUrlaubs- und Weihnachtsgeld plus vermögenswirksame LeistungenBis zu 30 Tage UrlaubExklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen namhaften MarkenSpannende Einblicke und verantwortungsvolle AufgabenIndividuelle Betreuung und aktive KarrierebegleitungPersönliches Onboarding und regelmäßige Feedback-Gespräche Haben Sie noch Fragen?
Gemeinsam mit deinem Team bringst du unser ERP-System auf das nächste Level und treibst die internationale Harmonisierung unserer IT-Landschaft aus CRM-, Projekt-, HR- und Customer-Supportsystemen voran.Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von ERP-Systemen, vorzugsweise im Finanzbereich und praxiserprobte Kenntnisse bei Updates, Rollouts, Tests und DokumentationenFundierte Kenntnisse mit Microsoft Business Central (cloud / onprem) Erfahrung mit MS 365, Dynamics oder Power Platform ist wünschenswert, aber kein MussSkills in PowerAutomate oder Azure DevOps sind ein PlusStarke Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen StakeholdernFähigkeit, komplexe technische Themen verständlich zu erklären und Anforderungen präzise aufzunehmenErste Erfahrungen aus ähnlichen Projekten oder Systemeinführungen sowie Offenheit für Veränderung und WeiterentwicklungHohe Eigeninitiative, Freude am Eintauchen in komplexe Systeme und Spaß an Herausforderungen mit starkem Fokus auf Lösungsorientierung Das Besondere an dieser Stelle Eine Schlüsselrolle in einem internationalen Transformationsprojekt mit Fokus auf ERP-, Projekt- und HR-SystemenGestaltungsspielraum in einem dynamischen und zukunftsorientierten UmfeldZusammenarbeit mit Expert*innen aus verschiedenen Business Units und der ITein engagiertes Team, das als Möglichmacher die digitale Transformation der CENIT-Gruppe weltweit vorantreibt
Ihr Fahrrad können Sie sicher direkt am Standort (in einem Fahrradkäfig) abstellen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Prozentuale Rückerstattung Ihres Abo-Tickets der Rurtal-Bahn Attraktive Angebote von starken Marken durch Corporate Benefits Vergünstigung im FitX Weitere Benefits Wir unterstützen deine pflegerische Arbeit auf Station mit Hol- und Bringdienst Patiententransportdienst Freigestellten Experten (Wundmanagement) Praxisanleiter:innen Arbeitsgruppen Dokumentation und Peer Review Stationssekretärin Servicekräfte Einem Flexpool und Ausfallmanagement Einem strukturierten Einarbeitungskonzept und einem festen AnsprechpartnerKontakt Hast du Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu deinem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen?
Pflegefachkraft (m/w/d) in Köln Ihre Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Sie Ihr Bestes geben können – Ihre Benefits ANERKENNUNG I Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK)EXPERTE I Weiterbildungsmöglichkeiten zur Pflegefachkraft für die psychiatrische Pflege oder als Praxisanleiter und WohnbereichsleitungVERLÄSSLICHKEIT I Ausfallmanagement, Mitspracherecht in der Dienstplangestaltung, Veröffentlichung des bindenden Dienstplans zwei Monate im VorausDURCHSTARTEN I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote, z.B. im Bereich der psychiatrischen Erkrankungen, der Behandlungsmethoden, aber auch im persönlichen Bereich, u.a. im StressmanagementBALANCE I Feste Bürotage für Pflegefachkräfte, Betriebliche GesundheitsförderungZUSAMMENHALT I Flache Hierarchien, Mitarbeiterevents Ihr neuer Arbeitsplatz Was zeichnet uns aus: Familiäre Arbeitsatmosphäre I Zusammenhalt in der MARIENBORN-FamilieChristliche Unternehmenswerte I Fürsorge und Nächstenliebe prägen unseren ArbeitsalltagVielfalt und Offenheit I Unsere 92 Bewohner sind genauso vielfältig wie unsere MitarbeitendenKrisensicher I Wir wachsen stetig weiter, denn Fürsorge lässt sich nicht durch Roboter ersetzen Was macht uns besonders?
Pflegefachkraft als Hygienebeauftragter (m/w/d) in Köln Ihre Vorteile bei uns Wir geben unser Bestes, damit Sie Ihr Bestes geben können – Ihre Benefits ANERKENNUNG I Vergütung nach Tarif AVR der Caritas mit den üblichen Zulagen, Jahressonderzahlungen, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK)EXPERTE I Ambitionen zur Weiterbildung als HygienebeauftragterVERLÄSSLICHKEIT I Ausfallmanagement, Mitspracherecht in der Dienstplangestaltung, Veröffentlichung des bindenden Dienstplans zwei Monate im VorausDURCHSTARTEN I Spannende Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere internen und externen Fortbildungsangebote, z.B. im Bereich der psychiatrischen Erkrankungen, der Behandlungsmethoden, aber auch im persönlichen Bereich, u.a. im StressmanagementBALANCE I Feste Bürotage für Pflegefachkräfte, Betriebliche GesundheitsförderungZUSAMMENHALT I Flache Hierarchien, Mitarbeiterevents Ihr neuer Arbeitsplatz Was zeichnet uns aus: Familiäre Arbeitsatmosphäre I Zusammenhalt in der MARIENBORN-FamilieChristliche Unternehmenswerte I Fürsorge und Nächstenliebe prägen unseren ArbeitsalltagVielfalt und Offenheit I Unsere 92 Bewohner sind genauso vielfältig wie unsere MitarbeitendenKrisensicher I Wir wachsen stetig weiter, denn Fürsorge lässt sich nicht durch Roboter ersetzen Was macht uns besonders?
Ihre Aufgaben: Konzeption, Planung und Implementierung von NetScaler Infrastrukturen Konfiguration und Administration von NetScaler Systemen, NetScaler SDX Hardware und NetScaler ADC Betrieb und Optimierung von NetScaler Gateways und Portaltechnologien für sicheren Remote Zugriff Integration von NetScaler Lösungen in bestehende Microsoft Infrastrukturen mit Windows Server, Active Directory und Hyper V Umsetzung von Lastverteilung und Sicherheitskonzepten in Citrix Umgebungen Unterstützung bei Rollout, Migrations und Infrastrukturprojekten in komplexen heterogenen Server und Client Landschaften Berücksichtigung von Netzwerk und Sicherheitskonzepten wie DNSSEC, Zero Trust und MFA Dokumentation der Arbeitseinsätze gemäß Vorgaben des Auftraggebers Ihr Profil: MUST HAVE Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Konzeption, Planung und Implementierung von NetScaler Infrastrukturen in der öffentlichen Verwaltung im Zeitraum 01 2016 bis 01 2026 Umfassende Erfahrung mit NetScaler Systemen, NetScaler SDX Hardware, NetScaler ADC sowie NetScaler Gateways und Portaltechnologien Fundierte Kenntnisse in Microsoft Technologien wie Windows Server, Active Directory und Hyper V Gültige Sicherheitsüberprüfung gemäß § 8 Abs. 1 Nr. 3 LSÜG BW zum Zeitpunkt der Angebotsabgabe Mindestens ein gültiges, nicht älter als fünf Jahre altes Zertifikat aus dem Bereich Citrix NetScaler, Citrix Certified Professional Networking, Citrix Certified Expert Networking oder Microsoft Azure Network Engineer Associate mit Nachweis Nachweisbare Projekterfahrung in mindestens drei abgeschlossenen Projekten in der öffentlichen Verwaltung in den letzten fünf Jahren mit dokumentiertem Erfolg NICE TO HAVE Grundkenntnisse in DFSN, ADFS, DNS, DHCP und ADDS Fortgeschrittene Kenntnisse in Netzwerken, Virtualisierung mit Hyper V und VMware sowie Cloud Plattformen wie Azure Grundkenntnisse in Netzwerk und Sicherheitskonzepten wie DNSSEC, Zero Trust und MFA Erfahrung in hybriden Umgebungen unter M365 und Azure sowie mit hybriden und cloudbasierten Infrastrukturen Weitere gültige Zertifikate wie VMware VCP DCV, Microsoft Windows Server Administration Associate oder ITIL Foundation Rahmenparameter: Einsatzort: Stuttgart Laufzeit: nach Zuschlag bis Ende 2026 + Option auf Verlängerung Auslastung: Vollauslastung Ihr GECO-Ansprechpartner freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Projekthistorie sowie Ihrer Honorarvorstellung.